????工作中一是加大政策落實力度,大力開發(fā)適合高校畢業(yè)生就業(yè)的基層社會管理和公共服務(wù)崗位,健全和完善鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的長效機(jī)制。二是進(jìn)一步清理影響高校畢業(yè)生就業(yè)的制度性障礙和限制,為高校畢業(yè)生提供檔案管理、人事代理、社會保險辦理和職稱評定以及權(quán)益保障等方面服務(wù),形成有利于高校畢業(yè)生到中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)的社會環(huán)境。三是完善和落實市場準(zhǔn)入、場地安排、稅費減免、小額擔(dān)保貸款、免費就業(yè)服務(wù)和職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼等鼓勵高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的扶持政策,擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)范圍,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)園等創(chuàng)業(yè)平臺建設(shè),營造寬松的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,提高高校畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)率和創(chuàng)業(yè)成功率。四是進(jìn)一步強(qiáng)化公共就業(yè)服務(wù)功能,各級人力資源市場將采取網(wǎng)絡(luò)招聘、專場招聘、供求洽談會等多種方式,大力開展面向高校畢業(yè)生的就業(yè)服務(wù)系列活動,為畢業(yè)生提供更多、更快、更好的免費就業(yè)信息和各類就業(yè)服務(wù)。五是加強(qiáng)對困難家庭、零就業(yè)家庭畢業(yè)生的就業(yè)援助,認(rèn)真落實申報登記、入戶調(diào)查、動態(tài)管理、跟蹤服務(wù)等制度,健全高校畢業(yè)生就業(yè)援助長效機(jī)制。